幾年前還在念博班，和「傳播學生門陣」的成員為了對外宣傳媒體改革理念，對內強組織化運作與意識共識，共同籌劃、發行了「傳學鬥電子報」。而當我們開始熱衷於新的媒體技術作為社會改革的方式時，就接到朋友傳來的「環境資訊電子報」。

請用公用頻道宣布停班停課（陳炳宏）

2012年06月16日

前幾天全台受豪大雨影響，部分縣市政府或忙著宣布上午停課，或又急著宣布下午停班，不然就是慢半拍等大家都上班上學後再來宣布停班停課，搞得措手不及，怨聲載道。對此，筆者實在很好奇，各縣市政府自己轄區內有個可以立即與全縣市民眾（甚至再細分鄉鎮區）來個別溝通的有線電視系統公用頻道，作為發布緊急資訊之用，為何不善用呢？

縣市政府是有線電視系統的地方主管機關，而根據《有線廣播電視法》規定，各有線電視系統應設置公用頻道，供公益性、藝文性、及社教性等節目資訊使用，而政府也可使用公用頻道。目前全台公用頻道都定頻在有線電視系統的第三頻道，亦即全台有線電視訂戶只要打開第三頻道，就可以看到政府機關、民間團體，甚至民眾自己提供的各類節目內容，當然地方的緊急資訊更適合在此公布。如果地方政府都能利用公用頻道當作緊急資訊發布管道，不僅可以讓各地區民眾不用全都守在無線電視或衛星電視頻道前面，苦苦等候各縣市各鄉鎮區的停班停課跑馬燈，而且又可依行政區作資訊的區隔（目前有線電視經營區係依鄉鎮區為最小劃分單位），如此縣市政府便可立即將緊急資訊依鄉鎮區小眾的不同需求而傳送，也可以因地制宜的宣布地區性緊急事務，何樂不為？

常淪首長施政頻道

舊聞新知：台灣媒體產業的今昔與未來（陳炳宏）

機關算盡的公視修法（陳炳宏）
2012年4月11日

行政院院會日昨通過《公共電視法》修正草案，將公視董事人數由17-21降為13-17，而立院審查通過門檻從3/4降為1/2，希望讓延宕一年半的董事會改選有個起點。相信各界關心公共電視的人士對修法終於有進展還是會給予肯定，但可惜的是，這次修法還是不難看出，執政者機關算盡確保穩贏的鑿痕，讓人對公共電視的前景繼續冷汗直流。

這項執政黨穩贏的修法策略該從2008年談起。國民黨贏得政權後，在繼撤換中央通訊社與中央廣播電台等政府媒體的董監事後，矛頭便對準更有影響力的公共電視，但發現公視董監事受《公視法》任期保障，無法提早更換董監事。因此相關人士想出個「稀釋」董事會的策略，那就是將公視董事名額提高，即便不能撤換民進黨執政時提名的該批董事（但當時國民黨在立院是多數），補選後至少可以由量變進行質變。隨後立院在2009年6月通過《公視法》修法，將公視董事席次由原先的11到15人，提高為17到21人。此舉係因為修法前公視董事共有13人（內含國民黨執政後已新補的5人），但修法後，新聞局最多可再增加8名董事，即可掌握2/3的表決優勢，稀釋後達成掌控董事會的目的，不過新聞局的說法是，修法是為增加公視董事成員的多元性。至於到底是稀釋或多元，各界解讀各異，但公視一年多以來的紛擾便由此而起。